Salariul minim de 3.000 lei brut în construcţii s-a prelungit până în 2028!

Firmele de construcţii şi diferite domenii asimilate vor fi obligate, până în anul 2028, să acorde cel puţin salariul minim de 3.000 lei brut pentru lucrătorii lor, cu anumite reduceri şi scutiri de taxe pe muncă cu respectarea unor condiţii, conform celei mai recente ordonanţe de urgenţă aprobată de Guvern şi publicată în Monitorul Oficial, în acest domeniu. Pe lista acestor domenii se introduc încă 3 coduri CAEN: 2351 - Fabricarea cimentului, 2352 - Fabricarea varului şi ispsosului, 2399 - Fabricarea altor produse din minerale nemetalice (bitum, smoală etc.). În anumite condiţii, aceste domenii vor avea şi reduceri de taxe şi impozite pe muncă.
Reamintim că, potrivit O.U.G. 114/2018, în perioada 1 ianuarie 2019 - 31 decembrie 2028, angajaţii de la firmele încadrate în domeniile specificate pot beneficia de scutire de la plata impozitului pe venit, de 10%, de la plata contribuţiei la sănătate (CASS), de 10% şi de scăderea contribuţiei la pensii (CAS), de la 25% la 21,25%. Persoanele prevăzute mai sus care datorează contribuţia la fondul de pensii administrat privat reglementat de Legea nr. 411/2004 privind fondurile de pensii administrate privat, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, sunt scutite de la plata acestei contribuţii în limita cotei prevăzute mai sus. Totodată, angajatorul va plăti o contribuţie asiguratorie pentru muncă redusă cu 85% din valoarea ei. Astfel, contribuţia scade de la 2,25% la 0,337% din salariul brut.
Pentru aceste reduceri, angajatorul trebuie să mai îndeplinească 2 condiţii, conform O.U.G. 114/2018: realizează cifră de afaceri din activităţile menţionate mai sus în limita a cel puţin 80% din cifra de afaceri totală, calculată cumulat de la începutul anului, inclusiv luna în care aplică scutirea; veniturile brute lunare din salarii şi asimilate salariilor realizate de persoanele fizice pentru care se aplică scutirea sunt cuprinse între 3.000 şi 30.000 lei lunar inclusiv şi sunt realizate în baza contractului individual de muncă. Salariile angajaţilor încadraţi în perioada 1 ianuarie 2019 - 31 decembrie 2028 nu intră în aceste limite. Astfel, în sectorul construcţiilor, la condiţii normale de muncă, la un salariu minim brut de 3.000 lei, angajatul fără persoane în întreţinere primeşte în mână un salariu net de 2.362 lei, iar angajatorul plăteşte un cost salarial de 3.010 lei.

Ţi-a plăcut articolul? Atunci distribuie-l şi către prietenii şi partenerii tăi! Îţi mulţumim!

Pin It